Att hata ditt jobb är värst: ingen vill vakna på en måndagsmorgon fylld med rädsla för den kommande veckan. Dåliga jobb kan hända på bra företag och vice versa, men det är värt att ta en titt på ett företags rykte innan du accepterar ett jobbbjudande.
Se relaterade De coolaste kontorsutrymmena i Storbritannien: De mest inspirerande och vackra inredningsdesignerna De bästa företagen att arbeta för i Storbritannien inklusive Google och Apple Fjärrarbete: Hur ditt team kan arbeta effektivt hemifrån i Storbritannien
Ett sätt att ta reda på vad du kommer in på är att använda Glassdoor, en företagsgranskningswebbplats med över 31 miljoner recensioner från nuvarande och tidigare anställda om deras arbetsplatser. Ett annat sätt är att se till LinkedIn för en känsla av personalomsättning, och kanske skicka några InMails till de senaste avgångarna för att ta reda på varför de hoppade fartyget.
Medan Glassdoor samlar en ranking av de bästa företagen i Storbritannien att arbeta för , det gör inte detsamma på det värsta, ordspråk vi gillar inte att peka fingrar eftersom alla företag har verktygen att ändra. Vi är inte så trevliga, och det är alltid värt att flagga de företag som verkar ha problem kring anställdas lycka. För att hjälpa oss att sammanställa vår lista vände vi oss till Glassdoors användarrecensioner från befintliga och tidigare anställda, över 770 000 företag världen över - men vi tittade bara på de brittiska baserade.
LÄS NÄSTA: De bästa företagen att arbeta för i Storbritannien
Vi säger inte att du inte ska arbeta för dessa företag, eller att de till och med är de värsta gärningsmännen där ute, men kanske ta dig tid med lite aktsamhet först. Så, efter Glassdoors användarrecensioner, här är några företag att tänka noga på innan de går med.
Alphrs urval av de mest rankade brittiska teknikföretagen på Glassdoor:
Dyson
Det brittiska ingenjörsföretaget, känt för dammsugare och handtorkar, suger uppenbarligen (eller slår) att arbeta för. Skämt bortom, Dyson betygsätter bara 2,9 av fem på Glassdoor vid publiceringstidpunkten, med bara 46% av personalen som säger att de skulle rekommendera att arbeta där till en vän.
Personalrecensioner ring upp för Dyson att investera mycket pengar i IT-system innan det är för sent och klaga om långa arbetstider. Dessutom är personalrabatten inte särskilt bra, enligt rapporter . På den mer positiva sidan beskrivs det också upprepade gånger som verkligt innovativt, med ingenjörscentral till all verksamhet gör. Dyson svarade inte på vår begäran om kommentar.
Om livet i framkant fortfarande tilltalar, jobb på Dyson hittar du här . Andra stora tekniska varumärken som du kanske vill överväga är Äpple (fyra stjärnor på Glassdoor), Google (4.4) och ÄRM (4.2).
Capita
Outsourcing- och lösningsjätten får bara 2,6 av fem på Glassdoor, medan bara 36% av personalen säger att de skulle rekommendera det till en vän. Recensioner tyder på att den nya VD Jon Lewis är en välkommen förändring för vissa anställda, trots hans för närvarande medelstora godkännande på 56%.
Naturligtvis finns det ett brett utbud av arbeten på behemoten, så det är värt att överväga om en recension faktiskt gäller din egen avdelning. En självbeskriven IT-chef kritiserades bristen på investeringar i människor och processer, medan en IT-servicedesk i Belfast sa utbildningen var bra och utvecklingen av felsökningsfärdigheter är i toppklass. Capita sa att det inte hade någon kommentar.
Om du är villig att gå med i Capita-teamet, är det jobbannonser finns här ; om du gillar ljudet av att arbeta för ett massivt outsourcingföretag - hej, till var och en - kanske du också vill överväga Capgemini (rankad 3,9 stjärnor av fem på Glassdoor) eller Accenture (3,7 stjärnor).
LÄS NÄSTA: Företagen med de coolaste kontorsytorna i Storbritannien
DXC-teknik
Du kanske inte har hört talas om DXC Technology, men du har antagligen hört talas om de två företag som slogs samman för att skapa den förra året: CSC och företagsservicesidan för HPE, eller Hewlett Packard Enterprise. DXC Technology har 2,7 av fem, med endast en tredjedel av personalen som säger på Glassdoor att de skulle rekommendera företaget till en vän.
Recensioner på Glassdoor beskriver det som mycket turbulent , med en teknikkonsult i Glasgow ordspråk det har varit nära tillräckligt med kvartalsvisa redundansrundor de senaste fem åren. Å andra sidan, en IT-projektledare i Hook, Hampshire, sa att åtminstone arbetet var intressant, och en nuvarande medarbetare i Digital Transformation Center sa det finns inga riktiga nackdelar med den avdelningen.
En talesman för DXC Technology sa: DXC Technologys kultur omfattar förändring. Medan vissa kan bli avskräckta av detta, trivs andra med förändring och utnyttjar en dynamisk miljö och de tillväxtmöjligheter som den erbjuder. I sin tur är DXC fokuserat på att hjälpa våra medarbetare att förbättra sina färdigheter och möjligheter, lägga till ny talang och utnyttja tränings- och certifieringsprogram med våra partners. Vårt mål är att erbjuda ömsesidigt fördelaktiga medarbetarupplevelser på en snabbt föränderlig marknad och vi investerar ständigt tid och energi för att göra detta till verklighet.
Det finns många jobb på DXC: s olika platser i Storbritannien . Om recensionerna avskräcker dig, kolla in Salesforce (4,4 av fem på Glassdoor) och hingst (fyra stjärnor).
Salvia
Skatt- och bokföringsprogramvaran och tjänsteföretaget kan mycket väl vara älskad bland sina kunder, men inte så sin egen personal - företaget har en 2,9 av fem betyg och bara blyg för hälften av sin personal på Glassdoor skulle rekommendera att arbeta där till en vän.
Medan balans mellan arbetsliv och fördelar hyllas, personal är inte fans av ledningen - eller brist på kök på kontoren . IT-personal kritiserar den långsamma takten i allt från innovation att doling ut bärbara datorer till ny personal . Som sagt, några säga att saker och ting förändras till det bättre.
Som svar på en begäran om kommentar svarade en Sage-talesman: Kollegaupplevelse är oerhört viktigt för oss. Därför spårar vi engagemang genom att regelbundet kartlägga kollegor om hur vi kan förbättra.
Baserat på den feedbacken har vi gått över till prestandahantering för lätt beröring och förbättrar arbets- och köksmiljöerna för att ge kollegor den bästa plattformen för att uppnå sin fulla potential. Vårt mål är att rekrytera och behålla de allra bästa talangerna så att vi kan göra våra kunder mer framgångsrika.
Sages jobbannonser är här . Om du letar efter andra alternativ, överväga SAV (4,1 stjärnor av fem på Glassdoor).
LÄS NÄSTA: De bästa TED-samtalen som hjälper dig att arbeta smartare
William Hill
William Hill har en Glassdoor-poäng på bara 2,7 av fem i skrivande stund, med endast 41% av personalen som säger att de skulle rekommendera bookmakaren till en vän. Många av de negativa recensionerna är dock fokuserade på detaljhandelssidan i frontlinjen, med klagomål att vissa anställda får arbeta ensamma och har en dålig balans mellan arbete och privatliv.
Om du får ett jobb inom teknisk avdelning kan du gå bättre. En HR-personal kallad William Hill är ett bra ställe att arbeta med och säger att det har spännande tekniska program och ett smidigt sätt att arbeta. En annan nuvarande anställd citerar företagets fantastiska teknikstack som en anledning att logga in - men de beskriver också sig själva som ställföreträdande CIO, så de skulle säga det, eller hur?
hur man sparar bilden på Mac
William Hill sa att det arbetade hårt för att göra företaget till ett bra ställe att arbeta med program för att bygga färdigheter och ledarskap, samt ett tekniskt examensschema. Förändringar i vår kultur och vårt sätt att arbeta har varit avgörande för företagens framsteg och vi utvecklade och rullade ut våra nya värderingar i år och reviderade också våra ledarskapsförväntningar parallellt, sa en talesman. Med lediga jobb i Leeds och London inklusive ett 1000 starkt teknologiteam samt positioner i över 2300 vadslagningsbutiker i Storbritannien är William Hill en av de största arbetsgivarna i vadhållningsindustrin och erbjuder utmärkta möjligheter för människor att utveckla sina färdigheter och bygga upp en karriär .
Det finns fortfarande gott om jobb på William Hill , men kanske tar en punkt på Bet365 (3,4 stjärnor på Glassdoor) eller 888 (3,8 stjärnor) kan vara mer för dig. Ladbrokes och BetFred har dock liknande eller sämre poäng till William Hill.
